Halli hurmaavaksi

Halli hurmaavaksi - uusin hankkeemme

Hallin seutu ry:n uusin hanke on käynnissä ja toteutetaan, mikäli ELY – keskus myöntää siihen tukirahoitusta.  Tämän kehityshankkeen tavoitteena on tehdä Hallia nykyistä tunnetummaksi ja houkuttelevammaksi niin asuin- kuin työpaikkana. 

Halli on hyvä ja turvallinen, tällä hetkellä reilun 900 asukkaan taajama. Meillä on hyvät palvelut ja harrastusmahdollisuudet. Meillä tarvitaan työntekijöitä. Valtaosa suomalaisista ei tiedä sitä. Tarvitaan toimenpiteitä. 

Hävittäjähankinnan myötä Patrian tehtaille on tulossa 100+ uutta työpaikkaa. Tällä hetkellä tehdasalueella on yli 700 henkilön työpaikka, joten jo näissä on paljon potentiaalisia uusia asukkaita. Myös alueen pienyrityksissä sekä julkishallinnon puolella on haasteita työntekijöiden rekrytoinnissa. Puolisoiden työmahdollisuuksia parantaa valokuiturakentamisen myötä entisestään paranevat etätyömahdollisuudet. Taajamassa toimii myös 5G yhteys. 

Asukasluvun pieneneminen uhkaa ajan kuluessa palveluja. Hankkeella pyritään varmistamaan peruspalveluiden pysyminen alueella. Hallissa on päiväkoti, yhtenäiskoulu, omatoimikirjasto, terveysasema, hammashoitola, vanhusten palvelutalo, paloasema, kauppa, jonka yhteydessä postin ja matkahuollon palvelut, apteekki, polttoaineiden kylmäasema, tavaratalo sekä kymmeniä yksityisyrittäjiä eri toimialoilla.

Hanke toteutetaan kolmessa vaiheessa, jotka toteutetaan osin yhtäaikaisesti.

Vaiheessa 1. Hallin seutu ry laatii hankesuunnitelman toimenpiteineen, kokoaa ja tuottaa teksti-, kuva- ja tilastomateriaalia hankkeen tarpeisiin. Järjestää työpajoja, ideariihiä yms. tapahtumia eri toimijoiden välillä tarpeiden, mahdollisuuksien, uhkien, vetovoimatekijöiden ja resurssien kartoittamiseksi. Hallin seutu ry:n valitsema johtoryhmä kilpailuttaa varsinaisen markkinoinnin toteuttajan. Johtoryhmään kuuluvat Marika Riihinen, Tapani Huikuri, Osmo Raiskio, Ahti Aalto sekä mahdolliset Patrian ja Jämsän kaupungin edustajat. Samanaikaisesti päivitetään Hallin seutu ry:n sähköinen näkyvyys vastaamaan tulevan kampanjan haasteita. 

Vaiheessa 2. Johtoryhmä laatii yhdessä valitun toimiston kanssa markkinointisuunnitelman, jonka puitteissa varsinainen markkinointi tapahtuu. Hanke sisältää useampia kampanjoita kohdennettuna eri ryhmiin; esim. uudet rekrytoitavat työntekijät, Hallissa työskentelevät, muualla asuvat, paluumuuttajat tai muita hankkeen myötä potentiaalisiksi asukkaiksi havaittuja.

Vaiheessa 3. Toteutetaan johtoryhmän johdolla markkinointia valituilla keinoilla kohdennetusti valittuun ryhmään. Markkinoinnin tehoa seurataan mittareilla ja muutetaan ajantasaisesti parhaan tehon saavuttamiseksi. Markkinointimateriaalia tuotetaan koko hankkeen ajan tarpeita vastaavasti. Vaihe 3 sisältää myös mahdollisia messutapahtumia.  Kaikissa vaiheissa kootaan tietoa ja tarpeita sekä ideoita yhteisen kyläyhteisömme edelleen kehittämiseksi ja parantamiseksi ja jatkotoimenpiteiden pohjaksi.

Hankkeen toteutus aikataulu rahoituspäätöksestä vuoden 2025 loppuun.